La Sociedad para el Desarrollo de Cantabria, SODERCAN abre cuatro procesos de selección de personal para incorporar a su plantilla de forma temporal un/a técnico/a TIC, un/a técnico/a de Contratación y Compras, un secretario/a de Dirección a través de un contrato de relevo, y un/a técnico/a de Proyectos mediante una contratación indefinida como vacante incluida en la Oferta de Empleo Público 2023 de SODERCAN.

Los perfiles a cubrir mediante los procesos de selección que a partir de hoy se inician, se corresponden con los siguientes grupos y niveles profesionales establecidos en el Convenio Colectivo de SODERCAN:

• Técnico/a TIC, con el nivel profesional T2 dentro del Grupo Técnico (contrato de duración determinada por sustitución de persona trabajadora con reserva del puesto de trabajo).

• Técnico/a Contratación y Compras, con el nivel profesional T2 dentro del Grupo Técnico (contrato de duración determinada por sustitución de persona trabajadora con reserva del puesto de trabajo).

• Secretario/a de Dirección, con el nivel profesional A1 dentro del Grupo Administrativo (contrato de relevo de duración determinada vinculado a la jubilación parcial anticipada de persona trabajadora).

• Técnico/a de Proyectos de la Dirección de Creación, Innovación y Consolidación Empresarial, con el nivel profesional T2 dentro del Grupo Técnico (contrato indefinido recogido en la Oferta de Empleo Público 2023 de SODERCAN).

SODERCAN, como sociedad mercantil autonómica, gestionará las convocatorias de estos procedimientos de selección, de acuerdo con los principios de igualdad, mérito y capacidad y, para ello, se han elaborado las bases de dichas convocatorias, que conjuntamente con las solicitudes de admisión a los procesos, pueden descargarse en los siguientes enlaces:

• Bases selección técnico/a TIC – T2
• Solicitud de admisión al proceso de selección técnico/a TIC – T2
  

• Bases selección técnico/a Contratación y Compras -T2
  
• Solicitud de admisión al proceso de selección técnico/a Contratación y Compras – T2
  

• Bases selección secretario/a de Dirección – A1
  
• Solicitud de admisión al proceso de selección secretario/a de Dirección – A1

• Bases selección técnico/a de Proyectos – T2
  
• Solicitud de admisión al proceso de selección técnico/a de Proyectos – T2

El plazo para presentar candidaturas a estos procesos se iniciará a partir de mañana, 28 de mayo de 2024 y aquellas personas interesadas en formar parte de los mismos tendrán un plazo máximo de 10 días hábiles para presentarlas, que finalizará el 10 de junio de 2024, a las 14:00 horas.