La Sociedad para el Desarrollo Regional de Cantabria, SODERCAN, dependiente de la Consejería de Industria, Empleo, Innovación y Comercio, y la Asociación Cántabra de la Empresa Familiar (ACEFAM) celebrarán el próximo 12 de junio en el Centro Botín el Foro AVANZA sobre sucesión y continuidad de la empresa familiar.

Este foro nace con el objetivo de ofrecer un espacio de encuentro e intercambio de ideas sobre aspectos clave como el relevo generacional, las buenas prácticas y los retos a los que se enfrentan las empresas familiares.

Ponentes de primer nivel compartirán reflexiones y conocimientos sobre los retos y oportunidades que definen la estrategia de las empresas familiares en la actualidad, en este evento que está dirigido a empresas de cualquier tamaño y sector, estén o no asociadas a ACEFAM.

El consejero de Industria, Eduardo Arasti, clausurará este evento con el que el Gobierno reconoce la importancia de este tipo de empresas en Cantabria, que representan el 92,1% del total, generando el 82,5% del empleo y aportando un 61,8% del PIB regional, y que enfrentan problemas similares con independencia de su tamaño, sector u organización, ligados a la convivencia entre familia y empresa, toma de decisiones o relevo generacional.

Para Arasti, uno de los desafíos más significativos de las empresas familiares es el relacionado con el relevo generacional. A este respecto, el Gobierno de Cantabria, a través de SODERCAN, convoca anualmente ayudas destinadas a desarrollar protocolos familiares y planes de profesionalización, con el fin de facilitar procesos ordenados de sucesión y cohesión entre propiedad, familia y empresa.

El Ejecutivo persigue «crear cultura de sucesión ordenada, de profesionalización estratégica y de colaboración entre generaciones», acciones consideradas básicas para afrontar el relevo con éxito, subraya el consejero.

La asistencia al Foro AVANZA es gratuita previa inscripción en avanzaempresafamiliar.es

Programa

Abrirán la jornada a las 9.30 horas el presidente de ACEFAM, Vicente Alciturri, y el consejero delegado de SODERCAN, Ángel Pedraja, para continuar con un panel sobre buenas prácticas en gobierno corporativo a cargo de Eduardo Estévez, director de la Asociación de Empresa Familiar de Castilla y León, y  Carlos Tejedor Lázaro, presidente ejecutivo de Grupo Tejedor Lázaro.

‘La doble visión en una transición generacional: entregar y recibir el legado’ será abordada por Pedro Ruiz Aragoneses, CEO de Alma Carraovejas, y José Luis González Pescador, CEO del Grupo ABC Logistic.

Tras un descanso, el evento continuará con el Taller ‘Acercando generaciones a través de la música, a cargo de César Marañón, músico y director de coro.

‘Somos futuro’ es el título del siguiente bloque de la jornada, en el que tomarán la palabra Sylvia de Miguel, directora de Operaciones del Grupo SIECSA, y Pablo Fernandez Cabrero, director corporativo de Grupo Fernández Jove.

Andrés Sendagorta. presidente de SENER y expresidente del Instituto de Empresa Familiar analizará junto al presidente de ACEFAM y gerente de Semicrol, los retos de la empresa familiar, antes de dar paso a la clausura por parte del consejero de Industria.